თუ გასულ კვირას ჩემი სტატია წაიკითხეთ, გეცოდინებათ, რომ „დევილზის“ გამოსწორების გზაზე ჩემი ზოგადი მოსაზრება ის არის, რომ ვარსკვლავი მოთამაშეების გაყიდვა ცუდი იდეაა. გუნდების უმეტესობა, რომლებიც მსგავს გარიგებებს დებენ, ამის შედეგად არ უმჯობესდება. თუმცა, იყო ერთი მოთამაშე, რომელსაც იმ სტატიაში გვერდი ავუარე, მაგრამ ვფიქრობ, ღრმა ანალიზი ღირს. ეს მოთამაშე კი სხვა არავინ არის, თუ არა „დევილზის“ კაპიტანი ნიკო ჰიშერი. გასულ კვირას ჰიშერთან დაკავშირებით შემდეგი რამ დავწერე: ნიკო ჰიშერი შესაძლოა განსხვავებული შემთხვევა იყოს, რადგან ის მომავალ წელს კონტრაქტის ბოლო წელს დაიწყებს. ველოდები, რომ საბოლოოდ კონტრაქტს გაახანგრძლივებს, მაგრამ ეს გარანტირებული არ არის. მხოლოდ და მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ ის კონტრაქტის გაუფორმებლობას გადაწყვეტს, განვიხილავდი „დევილზის“ კაპიტანის გაცვლის შესაძლებლობას. ნიკო ჰიშერი მომავალ სეზონში კონტრაქტის ბოლო სეზონში შევა. $7.25 მილიონი AAV-ის ხელფასით, მას უფლება აქვს 1-ელ ივლისს კონტრაქტის გახანგრძლივებაზე ხელი მოაწეროს. თუ ის მაქსიმალური ვადის შვიდწლიან კონტრაქტს გააფორმებს (ახალი CBA-ის მიხედვით), ის გუნდში 2033-34 წლების სეზონამდე, 35 წლის ასაკამდე დარჩება. კონტრაქტის გახანგრძლივება ჰიშერის სტატუსს გუნდის ისტორიაში ერთ-ერთი უდიდესი ფორვარდის რანგში დაამკვიდრებდა, რადგან ის, სავარაუდოდ, კარიერას ყველა ძირითადი სტატისტიკის ტოპ 5-ში დაასრულებდა „დევილზის“ შემადგენლობაში. მაგრამ რა სურს ნიკო ჰიშერს სინამდვილეში, როდესაც ის კონტრაქტის ბოლო წელს შედის? ამაზე ადრეც მილაპარაკია ჰიშერთან დაკავშირებით, როდესაც ეს თემა ზაფხულში წამოვჭერი, მაგრამ გამეორება ღირს. ჰიშერი ფაქტობრივად ყველაფერს აკეთებს ამ გუნდისთვის. ის თამაშობს ყველა სიტუაციაში. ის იღებს გუნდის თითქმის ყველა მნიშვნელოვან ბურთის გათამაშებას და იგებს მათ 55%-ით. ის მუდმივად გუნდის საუკეთესო ბომბარდირებს შორისაა. ის დაშავებული თამაშობს. ის ავადმყოფობის დროსაც თამაშობს. ის ამ ყველაფერს აკეთებს, თან ატარებს კაპიტნის ნიშანს „C“ და ღირსეულად წარმოადგენს საკუთარ თავს, თავის სამშობლოს და გულშემატკივრებს ისე, რომ ჩვენ, „დევილზის“ ფანებს, შეგვიძლია ვიამაყოთ. არის ის სრულყოფილი მოთამაშე? არავითარ შემთხვევაში. მაგრამ ის ჩვენი მოთამაშეა. ის აქ არის მას შემდეგ, რაც 2017 წელს დრაფტზე პირველი ნომრად აირჩიეს და გაიზარდა თინეიჯერიდან, რომელსაც „ჰოკეი უყვარდა“, დღევანდელ მოთამაშედ. თუმცა, საბოლოო ჯამში, NHL არის ბიზნესი. გუნდები მუდმივად იღებენ ბიზნეს გადაწყვეტილებებს საკუთარი ინტერესებიდან გამომდინარე. მოთამაშეები არაფრით განსხვავდებიან. მოთამაშეები გააკეთებენ იმას, რასაც საუკეთესოდ მიიჩნევენ საკუთარი თავისა და ოჯახებისთვის. დიახ, მოთამაშეებს სურთ ანაზღაურება. მაგრამ მათ ასევე სურთ იყვნენ პოზიციაში, სადაც მოგება შეუძლიათ. ეს უკანასკნელი ნაწილი კრიტიკულად მნიშვნელოვანია, რადგან სწორედ აქ „დევილზის“ ხშირმა წარუმატებლობამ ბოლო წლებში და ტომ ფიცჯერალდის ხელმძღვანელობით შეიძლება საბოლოოდ მათვე აზარალოს. გასაგებად რომ ვთქვათ, ნიკო ჰიშერს არასოდეს უთქვამს საჯაროდ რაიმე თავისი იმედგაცრუების შესახებ ორგანიზაციის მიმართ ან იმის შესახებ, რომ არ სურს ნიუ ჯერსიში ყოფნა. ყოველ შემთხვევაში, რამდენადაც მე ვიცი. მაგრამ ის ადამიანია. ის არის ადამიანი, რომელიც ყოველ თამაშში, ყოველ ცვლაში ყველაფერს აკეთებს. ის ამ გუნდის კაპიტანია მიზეზის გამო. ამის გათვალისწინებით, ასევე უნდა ვიყოთ გულწრფელები „დევილზის“ და მათი ფრენჩაიზის მდგომარეობის შესახებ. ეს არის ორგანიზაცია, რომელიც მისი ნიუ ჯერსიში ყოფნის მთელი პერიოდის განმავლობაში, პლეი-ოფში მხოლოდ სამჯერ გავიდა. მათ მოიგეს ერთი პლეი-ოფის რაუნდი. მიუხედავად ამ სეზონის კარგი დასაწყისისა, ისინი, სავარაუდოდ, კვლავ პლეი-ოფის მიღმა დარჩებიან. ეს ასევე არის ორგანიზაცია, სადაც გენერალურმა მენეჯერმა საეჭვო ნაბიჯები არაერთხელ გადადგა ახლა მოგების მცდელობაში. ეს არის ორგანიზაცია, სადაც შელდონ კიფის სამწვრთნელო სტილი ნამდვილად არ შეესაბამება „დევილზის“ ძირითად მოთამაშეებს. ეს არის ორგანიზაცია, სადაც სხვა ვარსკვლავ ცენტრს, ჯეკ ჰიუზს, სამართლიანად თუ უსამართლოდ, ტრავმების ხანგრძლივი ისტორია აქვს და ყოველთვის ხელმისაწვდომი არ არის, რაც ჰიშერზე კიდევ უფრო დიდ ზეწოლას ახდენს, რათა მან მისი არყოფნის დროს ტვირთი იტვირთოს. მიუხედავად იმისა, თუ რამდენად ნათელი ჩანდა მომავალი სამი წლის წინ, ძნელია იგივე ოპტიმიზმის გრძნობა გქონდეს ამ ოფსეზონში შესვლისას. მე არ ვგულისხმობ, რომ ჰიშერი გუნდიდან წასვლას ცდილობს პირველივე შესაძლებლობისთანავე. მე აზრების მკითხველი არ ვარ და არ ვიცი, რას ფიქრობს ის. მაგრამ ერთი წუთით მის ადგილზე დადექით. წარმოიდგინეთ, რომ თქვენ ხართ ის, ვინც თავს არ ზოგავს, რათა ყველაფერი გააკეთოს ამ ორგანიზაციისთვის თამაშების მოსაგებად. ახლა კი გაითვალისწინეთ, რომ თქვენმა უშუალო ხელმძღვანელებმა (ამ შემთხვევაში, ტომ ფიცჯერალდმა და შელდონ კიფმა) შესაძლოა არ იციან, რას აკეთებენ გამარჯვებული გუნდის აშენებასთან დაკავშირებით და/ან არ გაყენებენ წარმატების მისაღწევად საუკეთესო პოზიციაში. თქვენ გიწევთ ყოველი კრიტიკული ბურთის გათამაშების აღება, რადგან გენერალურ მენეჯერს არასდროს უცდია მაიკლ მაკლეოდის ჩანაცვლება რამდენიმე წლის წინ. თქვენ გიწევთ საჯარიმოების მოგერიება, რადგან სხვა ფორვარდები ამას არაადეკვატურად აკეთებენ. თქვენ აკეთებთ ყველაფერს, რაც გონივრულად შეგიძლიათ, მიუხედავად იმისა, რომ ყოველ მეორე წელს, მეკარე ვერ ახერხებს მოგერიებას, მიუხედავად იმისა, თუ ვის მოიყვანენ ამ პოზიციაზე სათამაშოდ. დემორალიზებულია, როცა კარგი პერიოდი გაქვს, სადაც ყველაფერს სწორად აკეთებ, მაგრამ 1-0-ს აგებ, რადგან მეკარეს ჩვეულებრივი მოგერიებების გაკეთება არ შეუძლია. გაითვალისწინეთ, რომ უკვე 27 წლის ხართ, და მიუხედავად იმისა, რომ მოხუცი არ ხართ, არც ახალგაზრდავდებით. თქვენ გსურთ მოგება, მაგრამ ორგანიზაციას არ გაუკეთებია საკმარისი იმისთვის, რომ თქვენი პიკური წლები მაქსიმალურად გამოეყენებინა და/ან საჭირო კომპონენტები მოეძებნა.